Formation
Formateur pour adultes
Préparation Opérationnelle à l'Emploi Collective
Maîtriser la réglementation du secteur de la formation professionnelle
Préparer et animer efficacement des formations face à un public d’apprenants
Évaluer les acquis des apprenants et faciliter les apprentissages
Promouvoir son activité de formateur, son offre de formation
Maîtriser et utiliser les outils digitaux de la formation
12 semaines de formation (399 h)
en partenariat avec France Travail
Niveau Bac minimum.
- Être inscrit à Pôle Emploi
- Vouloir devenir formateur : salarié ou indépendant ou en portage salarial,
- Vouloir créer son organisme de formation
- Avoir une appétence pour le digital
- Avoir une expérience significative et une motivation pour transmettre son savoir faire.
Si vous êtes en situation de handicap, merci de nous contacter afin que nous puissions vous accompagner et vous orienter au mieux dans votre demande et vos démarches.
Les candidats ayant participé à une réunion d’information collective en visioconférence, seront sélectionnés sur entretien individuel technique.
Formation dispensée en présentiel ou à distance (sur demande) par des formateurs professionnels, experts du milieu de la formation et du domaine commercial : apports théoriques, exercices de mise en situation professionnelle.
Avant la formation : audit des besoins et du niveau
A la fin de la formation : évaluation de la compréhension et de l’assimilation des savoirs et savoir-faire par le formateur
Formation qualifiante : attestation de fin de formation (appelée « certificat de réalisation »)
Obtention d’un certificat de réussite Modula formation « Formateur pour Adultes ». Cette attestation de compétences reprendra les compétences professionnelles du référentiel métier.
Lieu de formation
Modula Formation : Bayonne, Bordeaux, Limoges ou La Rochelle
Prochaine session
en construction
Débouchés
Formateur salarié, porté, indépendant
Programme
Elaborer la progression pédagogique d’une formation multimodale à partir d’une demande
Concevoir un scénario pédagogique et d’accompagnement en intégrant la multimodalité
Concevoir des activités d’apprentissage et d’évaluation en intégrant la multimodalité
Animer une formation et faciliter les apprentissages selon différentes modalités
Evaluer les acquis de formation des apprenants
Remédier aux difficultés individuelles d’apprentissage
Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
Accueillir un apprenant en formation et co-construire son parcours
Tutorer les apprenants à distance
Accompagner le développement professionnel des apprenants
Respecter et faire respecter la règlementation en vigueur en formation et dans sa spécialité
Ateliers refonte des CV + lettres de motivation
Atelier Recherche d’Emploi
Entretien d’embauche
Communication
Réaliser une veille pour maintenir son expertise de
formateur et de professionnel dans sa spécialité
Modules transverses : les acteurs de la formation, team building …
Analyser ses pratiques professionnelles
Créer et développer son activité de formation
• Les qualités requises pour devenir formateur
• Étude du marché et business plan
• Le prévisionnel financier
• Quel statut juridique pour créer une entreprise de formation ?
• Les revenus et l’imposition fiscale de l’OF
• Les démarches administratives pour créer une entreprise de formation
• La déclaration initiale d’activité du formateur
Evaluations de fin de formation
